



Godt teamarbeid er en forutsetning for både trivsel og evne til å skape resultat i virksomheten. Når samarbeidet – enten teammedlemmene seg imellom eller mellom lederen og teamet – blir satt på prøve, er konsekvensen gjerne svakt engasjement, utilfredsstillende resultat og stor gjennomtrekk blant de ansatte. Vi opplever ofte at data fra f.eks. medarbeiderundersøkelser, undersøkelser i ledergruppen eller Team Talk avdekker at ledere og team har samarbeidsutfordringer.
Det er her Leadership & Team Development-konsulentene våre kommer til unnsetning. De er eksperter på å kombinere empirisk kunnskap med aktiviteter som bidrar til teamutvikling og skaper merkbare resultat.
… forankret i hverdagen
Vår erfaring er at læring og utvikling skjer når du bruker den rette læremetoden for den reelle situasjonen.
Derfor baserer vi opplæringen på Action Learning og forskning på atferdsendringer. Vi hos Ennova arbeider med team og avdelinger på alle nivå og i ulike bransjer.
På grunnlag av faktabasert kunnskap fra undersøkelsen legger vi til rette for oppfølging og videreutvikling. Dette danner fundamentet for å kunne utnytte synergiene i teamarbeid.
Prosessen med teamutvikling omfatter typisk:
- Teamledelse
- Kollegialt samarbeid
- Gruppedynamikk
- Ansvarsfordeling


Pension Danmark
“We have gained a significant improvement in collaboration and communication within our team. And the leadership development coaching sessions have been focused and yielded the best results.”
Diana Uldal Koubti, Team Leader, Pension Danmark
Ledelsesteam-utvikling
33 % av all tid som blir brukt på teammøter, blir oppfattet som lite produktiv og som sløsing med tid. Effektive lederteam er av stor betydning for effektiviteten i virksomheten som helhet og for engasjementet til både ansatte og ledere. Et sterkt lederteam som samarbeider godt, er avgjørende på tvers av avdelinger og for å kunne iverksette og gjennomføre selskapets overordnete strategi.
Med Direction, Alignment & Commitment som rammeverk hjelper vi lederteamet ditt med å utvikle et felles språk om ledelse. Dette stimulerer utvikling og endring.

Fast Track
Akselerert ledelsesutvikling
Fast Track er vår tilnærming til akselerert ledelsesutvikling for ledere som kan ha nytte av litt hjelp til å utvikle seg i rollen. Ved å kombinere selve kursøktene med å anvende kunnskapen i det praktiske hjelper Fast Track ledere til å utvikle seg og støtter dem med tett oppfølging i en kortere periode.
Ved å involvere nærmeste leder og HR sikrer du best mulig effektivitet, samordning og støtte.
Bli mer kunde-orientert
Skap oppslutning blant medarbeiderne dine
Bedre kundeopplevelser kommer ikke uten at medarbeiderne dine er med på laget. Ny kunnskap medfører justeringer og endringer i prosess, kompetanse og atferd. Ennovas erfarne konsulenter innen lederskap og teamutvikling er eksperter på å hjelpe ansatte og ledere til å ha kunden i sentrum.

Ennova Suite
– enkel tilgang til alle dine EX-applikasjoners
Ennova Suite er utviklet i samarbeid med noen av verdens ledende organisasjoner og er en helhetlig løsning for å få tilgang til alt som handler om medarbeideropplevelser. Fra medarbeiderengasjement til 360° feedback, fra pulsundersøkelser og WPA til medarbeiderreisen som helhet. Da nytte av erfaringen vår, og bli kjent med Ennova Suite i dag.
Bestill en gratis demonstrasjon, og se hvordan Suite fungerer.


– verdiskaping i din organisasjon
Ønsker du å holde trøkket oppe og iverksette tiltak raskt? Da bør du kombinere det du vet om medarbeideropplevelser, med kompetansen til vårt EX Knowledge Center. Her har lederne dine tilgang til ulike verktøy og inspirerende materiale fra våre egne Leadership & Team Development-eksperter.
Du finner videoer og nedlastinger som bidrar til å inspirere og gir praktiske råd om hvordan du kan omsette innsikt du har fått gjennom undersøkelser, i varige endringer og enda mer engasjerte medarbeidere.
Lær mer om Leadership & Team Development

Medarbeidermålinger
Basert på kunnskap om menneskelig atferd, slik at du lettere kan sette inn tiltak som hjelper medarbeiderne dine til å yte sitt beste.

people analytics
Koble forretningsmål til talentagendaen din. Oversett forretningsstrategien til prioriteringer og relevante måter å måle medarbeidernes trivsel og ytelse.
DINE DATA ER I TRYGGE HENDER
Strengere regler og reguleringer krever økt oppmerksomhet på konfidensialitet og datasikkerhet.
Med Ennova kan dine datasikkerhetsansvarlige være trygge. Alle våre prosesser er i overensstemmelse med persondatalovgivningen (GDPR).
Vi har vært ISO27001 (sikkerhet) sertifisert siden 2012. Vi gjennomgår årlige ISAE 3000 og SOC 2 revisjoner uten anmerkninger.

Trenger du mer informasjon?
Ta kontakt hvis du har spørsmål om teamutvikling.
Thomas Phillipsen, Senior Leadership Consultant, Leadership & Team Development:
E-post: thp@ennova.com, telefon: +45 31 19 20 18
Ennova forsto bekymringene våre, og hjalp oss med å redefinere spørsmålene for alle viktige drivere.
- An Beullens, HR Manager Corporate, Azelis
SE AZELIS CASEJeg kan stole på det jeg får fra Ennova. De støtter meg i prosessen og gir arbeidet med kundetilfredshet et kvalitetsstempel.
- Morten Bach Jensen, Group Vice President, Group Marketing, Grundfos
SE GRUNDFOS CASEEnnova kan utfordre oss på forventningene våre og hjelpe oss til å utvikle oss. Ennova møter oss alltid i øyehøyde.
- Trine Neimann-Platz, Vice President of Strategy, Sustainability & Norway, Kvadrat
SE KVADRAT CASEEnnova har vært en meget profesjonell samarbeidspartner, noe som har gitt trygghet hele veien.
- Morten Sommerfeldt, kommunikasjonssjef, Industriens Pension
SE CASEEnnova har uten tvil vært en medvirkende årsak til at vi har kunnet jobbet målrettet med tiltakene i organisasjonen.
- Tina Thomsen, HR Director, Synoptik
SE SYNOPTIK CASEDe data vi får levert, har alltid vært korrekte, levert i tide og kommet i lett forståelig innpakning.
- Lars Veber Mygland, Program Manager Global Sales & Customer Excellence, FOSS
SE FOSS CASEDet individuelle fokuset er noe helt unikt ved Fast Track-forløpet, fordi det gir lederne noen anvendelige redskaper.
- Mette Vistisen, Vice President People & Organization, VIKING Life-Saving Equipment
SE VIKING CASE