Morten Henriksen

Morten Henriksen er Chief Customer Officer og ansvarlig for Ennovas Employee Experience-område. Morten har 20 års erfaring som konsulent for nogle af de største virksomheder i Skandinavien. Han er særligt passioneret for at transformere datadrevet data til handling og sikre forbindelsen til virksomhedsstrategier gennem en tilgang, der fokuserer på mennesket.

Blogindlæg af Morten Henriksen

30. juni, 20255 Læsetid

Løngennemsigtighed 2026: Sådan gør HR lovkrav til konkurrencefordel

I vores seneste blogpost undersøgte vi, hvorfor medarbejdere ofte føler sig underbetalt – ...

30. juni, 20254 Læsetid

Du betaler fair løn, men føles det også sådan for medarbejderne?

Løn er et af de emner, der vækker flest følelser – og mest forvirring – når vi taler ...

23. august, 20226 Læsetid

7 råd til HR: Sådan håndterer du lønpres under inflation

Vi har alle bemærket det. Inflationen er på himmelflugt, og mange ting er blevet dyrere. ...

24. februar, 20226 Læsetid

4 typiske ledelsessynspunkter på den fleksible arbejdsplads

Stort set alle direktioner, ledergrupper og teams har diskuteret den fleksible ...

29. oktober, 20216 Læsetid

Lytter I ofte og bredt nok til jeres medarbejdere?

I de fleste virksomheder er målinger af medarbejderoplevelser endnu ikke en integreret ...

28. februar, 20213 Læsetid

Sådan arbejder I med resultater fra jeres engagementsmåling

Lige nu er rigtig mange organisationer i gang med at tage deres egen temperatur i form af ...

18. april, 20185 Læsetid

Den rette frekvens af feedback giver mere engagerede medarbejdere

Jeg har mange dialoger med HR-ansvarlige om, hvor ofte de skal søge feedback fra deres ...

26. januar, 20163 Læsetid

Gode intentioner – Om at begrænse kompleksitet gennem samarbejde

Alle virksomheder er over de seneste 10 år blevet mere komplekse - store som små. Som ...